Werkstudent:in Recruitment/Employer Branding

Du und Dein Team

Personalabteilungen heißen gewohnheitsgemäß „Human Resources“, aber eigentlich passt der Name gar nicht zu uns. Wir verwalten keine Ressourcen, sondern unterstützen unsere Kolleg:innen vom ersten Tag an bei ihrer täglichen Arbeit und auch in besonderen Situationen. Dabei setzen wir auf Digitalisierung von Routineprozessen und gewinnen so den notwendigen Freiraum, um individuelle Themen gemeinsam zu klären – von A wie Arbeitszeit bis Z wie Zeugnis. Um diesem Anspruch in unserem wachsenden Unternehmen weiterhin gerecht zu werden, brauchen wir Deine Unterstützung.

Klingt das nach einem Ziel, mit dem Du Dich identifizieren kannst? Willkommen bei KRÜSS!

Was es zu tun gibt

• Aktives Unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben im Bereich Recruiting und Employer Branding

• Bewerbermanagement und -administration, einschließlich Terminkoordination

• Erstellen von Stellenanzeigen sowie Veranlassen von Schaltungen auf den vorgesehenen Jobbörsen

• Recherche von Recruiting und Employer Branding Trends sowie Technologien

• Mitarbeit bei der Durchführung von Employer Branding Maßnahmen

• Mitwirken bei der Planung und Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen, u.a. Messen

Womit Du es erreichst

• Eingeschriebene:r Student:in

• Aufgeschlossenheit und Eigeninitiative

• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten

• Selbstständige, verlässliche und strukturierte Arbeitsweise

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten

• Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten 
• Gleitzeit – Du gestaltest individuell Deinen Tag 
• Der 24.12. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage 
• Volle Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket und der Semestertickets für Student:innen oder Fahrtgeldkostenzuschuss bei Anfahrt mit dem Auto 
• Gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze und Fahrradkeller
• Jobrad-Leasing
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge über das gesetzliche Mindestmaß hinaus